Qu’est-ce qu’on peut mettre dans une lettre de motivation ?
La lettre de motivation est un élément essentiel lorsqu’on postule à un emploi ou à une formation. Elle permet de présenter ses motivations, ses compétences et son intérêt pour le poste ou la formation visée. Mais qu’est-ce qu’on peut réellement mettre dans une lettre de motivation ? Dans cet article, nous allons explorer les différents éléments clés à inclure dans une lettre de motivation afin de maximiser ses chances de réussite.
1. L’en-tête
L’en-tête de la lettre de motivation doit contenir vos coordonnées complètes, y compris votre nom, votre adresse, votre numéro de téléphone et votre adresse e-mail. Il est également recommandé d’indiquer la date à laquelle vous rédigez la lettre.
Exemple :
Nom : Jean Dupont
Adresse : 123 rue des Fleurs, 75000 Paris
Téléphone : 01 23 45 67 89
E-mail : [email protected]
Date : 1er janvier 2022
2. L’introduction
L’introduction de la lettre de motivation doit être courte et percutante. Elle doit capter l’attention du recruteur ou du responsable de la formation dès les premières lignes. Vous pouvez commencer par mentionner le poste ou la formation à laquelle vous postulez, ainsi que la source de l’annonce (site internet, journal, etc.). Ensuite, vous pouvez expliquer brièvement pourquoi vous êtes intéressé(e) par ce poste ou cette formation.
Exemple :
Objet : Candidature pour le poste de chef de projet
Madame, Monsieur,
Je me permets de vous adresser ma candidature pour le poste de chef de projet, tel que publié sur le site internet de votre entreprise. Ayant une solide expérience dans la gestion de projets complexes, je suis vivement intéressé(e) par cette opportunité de mettre à profit mes compétences et ma passion pour la coordination et la réalisation de projets d’envergure.
3. Vos compétences et expériences
Dans cette partie de la lettre de motivation, vous devez mettre en avant vos compétences et vos expériences professionnelles ou académiques en lien avec le poste ou la formation visée. Il est important de faire le lien entre vos compétences et les besoins de l’entreprise ou de l’établissement de formation. Vous pouvez également mentionner des réalisations concrètes qui démontrent votre expertise dans le domaine.
Exemple :
Grâce à mes cinq années d’expérience en tant que chef de projet au sein de l’entreprise XYZ, j’ai développé une solide expertise dans la gestion de projets complexes, de la planification à la réalisation. J’ai notamment été responsable de la coordination d’une équipe de dix personnes pour la mise en place d’un nouveau système de gestion des stocks, ce qui a permis de réduire les coûts de 20% et d’augmenter la productivité de 15%.
4. Votre motivation et votre intérêt
Dans cette partie de la lettre de motivation, vous devez expliquer pourquoi vous êtes motivé(e) par le poste ou la formation. Mettez en avant votre intérêt pour les missions ou les enseignements proposés, ainsi que votre volonté d’apprendre et de vous investir pleinement dans votre futur rôle. Vous pouvez également mentionner des valeurs communes entre vous et l’entreprise ou l’établissement de formation.
Exemple :
Je suis particulièrement motivé(e) par ce poste car il me permettrait de mettre à profit ma passion pour la gestion de projets et ma volonté d’apporter des solutions innovantes. J’apprécie également les valeurs de votre entreprise, telles que l’esprit d’équipe et l’orientation client, qui sont des éléments essentiels dans ma vision du travail.
5. La conclusion
La conclusion de la lettre de motivation doit être courte et dynamique. Vous pouvez réitérer votre intérêt pour le poste ou la formation, ainsi que votre disponibilité pour un entretien. N’oubliez pas de remercier le recruteur ou le responsable de la formation pour l’attention qu’il accordera à votre candidature.
Exemple :
Je reste à votre disposition pour toute information complémentaire ou pour convenir d’un entretien. Je vous remercie par avance de l’attention que vous porterez à ma candidature et je me tiens à votre disposition pour toute demande de renseignements supplémentaires.
Je vous prie d’agréer, Madame, Monsieur, l’expression de mes salutations distinguées.
Jean Dupont
Conclusion
La lettre de motivation est un outil indispensable pour se démarquer lors d’une candidature à un emploi ou à une formation. En suivant les conseils donnés dans cet article, vous serez en mesure de rédiger une lettre de motivation percutante et convaincante. N’oubliez pas de personnaliser votre lettre en fonction du poste ou de la formation visée, et de relire attentivement votre texte avant de l’envoyer. Une lettre de motivation bien rédigée peut faire toute la différence et vous permettre de décrocher l’emploi ou la formation de vos rêves.
Avis de la rédaction
La lettre de motivation est un élément crucial dans une candidature. Elle permet de mettre en avant ses compétences, son intérêt et sa motivation pour le poste ou la formation visée. Il est important de personnaliser sa lettre en fonction du destinataire et de montrer en quoi on peut apporter une réelle valeur ajoutée. Une lettre de motivation bien rédigée peut faire la différence et vous permettre de vous démarquer des autres candidats.
FAQ
1. Quelle est la longueur idéale d’une lettre de motivation ?
La longueur idéale d’une lettre de motivation est d’une page, soit environ 300 à 500 mots. Il est important d’aller à l’essentiel et de ne pas trop s’étendre pour maintenir l’attention du recruteur ou du responsable de la formation.
2. Dois-je mentionner mes prétentions salariales dans ma lettre de motivation ?
Il est préférable de ne pas mentionner vos prétentions salariales dans votre lettre de motivation, sauf si cela est explicitement demandé dans l’annonce. Il est préférable d’aborder ce sujet lors de l’entretien, une fois que vous aurez eu l’occasion de discuter plus en détail du poste et de ses responsabilités.
3. Est-il nécessaire de relire sa lettre de motivation avant de l’envoyer ?
Oui, il est essentiel de relire attentivement sa lettre de motivation avant de l’envoyer. Cela permet de repérer d’éventuelles fautes d’orthographe ou de grammaire, mais aussi de vérifier la cohérence et la clarté de votre texte. Une lettre de motivation bien rédigée et sans fautes d’orthographe montre votre rigueur et votre professionnalisme.
4. Dois-je envoyer ma lettre de motivation par courrier ou par e-mail ?
Cela dépend des instructions données dans l’annonce. Si aucune précision n’est donnée, il est préférable d’envoyer votre lettre de motivation par e-mail, sauf si vous savez que l’entreprise ou l’établissement de formation préfère les candidatures par courrier.
5. Puis-je utiliser un modèle de lettre de motivation ?
Oui, vous pouvez utiliser un modèle de lettre de motivation comme base, mais il est important de le personnaliser en fonction du poste ou de la formation visée. Les recruteurs et les responsables de formation apprécient les lettres de motivation originales et personnalisées, qui montrent un réel intérêt pour le poste ou la formation.
Sources :
– “Comment rédiger une lettre de motivation percutante” – Le Figaro
– “Les clés pour rédiger une lettre de motivation efficace” – Studyrama
– “La lettre de motivation : conseils et exemples” – Pôle Emploi
– “10 conseils pour rédiger une lettre de motivation” – L’Etudiant
– “Lettre de motivation : les erreurs à éviter” – Cadremploi
Maximilien Descartes est un rédacteur chevronné spécialisé dans les FAQ, avec plus de quinze ans d’expérience. Diplômé en journalisme de l’Université de Paris-Sorbonne, il a commencé sa carrière en écrivant pour diverses publications en ligne avant de se concentrer sur la création et la gestion des FAQ. A travers son travail, il s’efforce de fournir des informations claires, concises et pertinentes pour faciliter la compréhension du lecteur. Lorsqu’il n’est pas en train de peaufiner les moindres détails d’une FAQ, vous pouvez le trouver en train de lire le dernier roman de science-fiction ou de parcourir la campagne française à vélo.